中国酒店市场的快速发展迫切需要大量的酒店人才，对于酒店来说，人才无疑是最重要的资产，而对于从业者本身来讲，选择酒店业的工作也是自己的一次职业探索与定位，并与自身未来的职业规划紧密相连。酒店业的发展促使了人才的流动，在选择与被选择之间，人才自身成为酒店品牌与价值传播的载体，有效地促进了市场的繁荣，并带动了生机与活力。但是，对于酒店经营者来说，如何把员工流动率维持在可控范围内是一项重要的工作，因此，每个酒店都会呈现出不同的招聘、培训、奖励机制，不单单是留住员工，更重要的是带动员工跟酒店一同发展，并促进个人的职业提升。

台北市长郝龙斌日前在上海考察期间入住上海外滩茂悦大酒店，受到酒店行政副总经理何瑾莹及任咿锦的热情欢迎。

近日，瑞典基础设施大臣凯瑟瑞娜•埃勒赛特-斯外日特率团访华，在上海参加商务会谈期间，下榻上海外滩茂悦大酒店，受到总经理保国福的热情欢迎.

思大伟，现任苹果公司采购经理，负责管理价格、决定产品购入、推广、以及中国苹果零售店内产品视觉呈现效果。

随着会展活动、公司开业、招待会、奖励旅游等活动的增多，“外卖”作为一种特殊的服务形式逐渐被认识，近年来市场需求不断增加。会展市场的蓬勃发展促进了高星级酒店纷纷将创收重点放在了会议接待方面，在除了提供传统会议接待以外，对于外卖送餐服务也开始重视，通过对菜品的包装、开场的设计，包价的制定，来不断提高市场占有率。

福州万达威斯汀酒店日前宣布了两项最新任命。